Учителям та медикам – «добавка» до кінця року

Для учителів та медичних працівників Чернігова затверджений преміальний фонд у розмірі 3 млн грн із зекономлених коштів міського бюджету. Порівну, оп 1,5 млн грн на кожну галузь.

Таке рішення прийняла міська рада 21 грудня на пленарному засіданні 26-ї сесії, вносячи зміни і доповнення до міського бюджету на 2017 рік.

Під час розгляду цього питання зазначено, що всі заробітні плати у Чернігові профінансовані до кінця року в повному розмірі. Зокрема, забезпечено повне фінансування ПТУ, на це додатково виділено ще 5,1 млн грн.

Крім того, на реалізацію Програми підтримки народжуваності у місті Чернігові на 2017-2022 роки спрямовано близько 1 млн грн.

Додаткові кошти з міського бюджету виділені на придбання складових радіотерапевтичного комплексу лінійного прискорювача для Чернігівського обласного онкодиспансеру в розмірі 3,5 млн грн.

На умовах співфінансування 50:50, або по 2,2 млн грн (повна сума – 4,4 млн грн) надійшла субвенція з державного бюджету для облаштування 3-х футбольних майданчиків зі штучним покриттям у школах № 1, 12, 35.

Місто отримало також призначення субвенції з державного бюджету на соціально-економічний розвиток у розмірі 18,4 млн грн. З них: 12,4 млн грн – на будівництво дитячого садочка на Масанах, понад 5 млн грн – на придбання сучасного обладнання для медичних закладів міста, 727,5 тисяч грн – на придбання авто для перевезення осіб з інвалідністю для Територіального центру соціального обслуговування Деснянського району Чернігова.